Incremento del desempleo en febrero como consecuencia de las medidas restrictivas adoptadas por la tercera ola de la pandemia

  • Categoría de la entrada:Empleo / NOTICIAS

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La Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha considera que los datos del paro del mes de febrero, publicados hoy, “reflejan un repunte del desempleo en nuestra región y son claramente consecuencia de las medidas restrictivas y limitativas adoptadas en nuestro país y en nuestra región con motivo de la tercera ola por la pandemia del COVID-19”.

Los datos publicados hoy por el Ministerio de Trabajo y Economía Social elevan a 2.785 las personas desempleadas más en nuestra región respecto al mes de enero, lo que supone un 1,45 por ciento. De igual forma, respecto al mismo mes de 2020, el paro subió en 19.249 desempleados en la Comunidad Autónoma, un 10,95 más.

El secretario general de CECAM, Félix Peinado, ha señalado que en Castilla-La Mancha el desempleo ha tenido su efecto, fundamentalmente, en el sector servicios, “sobre todo en el sector del comercio, la hostelería y el sector turístico, que han sido los más afectados por las medidas restrictivas, junto al sector agrario, donde se ha producido una finalización de determinadas campañas agrícolas”.

Al mismo tiempo, el secretario general de CECAM resaltaba que “nos llama poderosamente la atención el gran repunte que han tenido los ERTE en nuestra región, con 2.000 empresas más y 9.000 trabajadores más que se han visto sujetos a este mecanismo, lo cual es también indicativo de que las empresas de nuestra región, ante todas esas medidas restrictivas y limitativas de la actividad que se han adoptado, han tenido que acogerse a los ERTE para no tener que acudir al desempleo”.

En este sentido, recordaba Félix Peinado, “creemos que los ERTE es una medida positiva, una medida negociada por los agentes sociales con el Gobierno a nivel nacional que está sirviendo como verdadera barrera de contención para el desempleo” y por tanto, insistía, “lo que pedimos es que vaya más allá de mayo de este año como está inicialmente previsto, porque está claro que para entonces no nos habremos recuperado y si esta herramienta no continúa todos esos trabajadores y empresas que se están viendo afectados tendrán que recurrir a otras vías de regulación de empleo”.