PUBLICADO EL CALENDARIO LABORAL DE C-LM PARA 2023
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El Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha, del que CECAM es patrono, alcanzó el 46% de acuerdo en las mediaciones realizadas en 2020
El Jurado Arbitral Laboral, órgano creado por los agentes sociales CECAM, CCOO y UGT para la mediación y arbitraje laboral y evitar así conflictividad en el seno de las empresas
Nuevas medidas aprobadas en Castilla-La Mancha para la contención de la COVID-19
El Diario Oficial de Castilla-La Mancha de fecha 19 de enero publica el Decreto 4/2021, sobre medidas específicas en el ámbito del estado de alarma
El diálogo social, marco idóneo para la estabilidad social y económica
Diálogo Social: ese ha sido el mensaje repetido en el que han insistido los agentes sociales durante la inauguración de la Jornada
CECAM publica una `Guía para la implantación de políticas de igualdad en las empresas de Castilla-La Mancha´
CECAM CEOE-CEPYME ha publicado la “Guía para la implantación de políticas de igualdad en las empresas de Castilla-La Mancha”
Subvenciones para la contratación de jóvenes
Decreto 77/2020, de 7 de diciembre, por el que se regula la concesión directa de subvenciones para la inserción de personas jóvenes en el mercado laboral en sectores de actividad
CECAM anima a impulsar el Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha
El Jurado Arbitral Laboral, órgano creado por los agentes sociales CECAM, CCOO y UGT para la mediación y arbitraje laboral y evitar así conflictividad en el seno de las empresas, intervino durante el pasado año 2019 en un total de 214 procedimientos que afectaron a 13.367 empresas, y a más de 109.000 trabajadores.
CECAM critica que la guía de actuación del Ministerio de Trabajo no haya sido consensuada con los agentes sociales
Desde CECAM CEOE-CEPYME Castilla-La Mancha consideramos errónea la decisión de difundir una guía de actuación en el ámbito laboral en relación con el coronavirus por parte del Ministerio de Trabajo y Economía Social
Desciende un 0,3 por ciento el índice total de accidentes laborales en C-LM durante 2019
A lo largo del pasado año 2019 el índice de incidencia total de accidentes laborales en Castilla-La Mancha descendió un 0,3 por ciento, según los datos extraídos del informe de siniestralidad laboral
CECAM impulsa el Plan Adelante 2020-2023, que cuenta con 280 millones de euros para las empresas
El Plan Adelante 2020-2023, en el que CECAM ha venido trabajando intensamente en los últimos meses, contempla ayudas por un importe superior a 280 millones de euros dirigidas a pequeñas
